Erwerbsausfallversicherung für Unternehmen: Ihr Schutz bei Krankheitsausfällen

Krankheitsbedingte Absenzen gehören nach wie vor zu den häufigsten Gründen für Mitarbeiterausfälle. Daher ist es sinnvoll, Ihr Unternehmen dagegen abzusichern. Mit unserer Erwerbsausfallversicherung übernehmen wir die Lohnzahlungen für Ihre erkrankten Mitarbeiter. Zusätzlich unterstützen wir Sie bei der Identifizierung von Krankheitsursachen und der Prävention. Diese Art der Versicherung wird oft auch als Krankentaggeldversicherung bezeichnet.

Rundum geschützt im Krankheitsfall Ihrer Mitarbeiter

Wenn Mitarbeiter aufgrund von Krankheit ausfallen, ist Ihr Unternehmen verpflichtet, weiterhin Gehälter zu zahlen. Dies kann schnell kostspielig werden. Die Erwerbsausfallversicherung von Generali sichert Ihre Lohnzahlungen bei Krankheitsausfällen ab.

Was ist versichert?

Die Krankentaggeldversicherung deckt die Lohnkosten Ihrer erkrankten Mitarbeiter mit einem Taggeld.

Welche Zusätze gibt es?

Als Option können Sie Taggelder für Mutterschafts- oder Vaterschaftsurlaub versichern. Selbstständige haben die Möglichkeit, zusätzlich Unfalltaggelder abzusichern. Zusatzkosten, die bei Ausfällen wichtiger Mitarbeiter entstehen, können durch die Schlüsselpersonenversicherung abgesichert werden.

Das Wichtigste in Kürze

Gesetzliche Pflicht: Unternehmen müssen Lohnfortzahlungen leisten, wenn Mitarbeiter aufgrund von Krankheit oder Schwangerschaft ausfallen.

Finanzielle Entlastung: Die Krankentaggeldversicherung übernimmt die Kosten für die Löhne bei Arbeitsunfähigkeit Ihrer Mitarbeiter.

Rundum geschützt: In Kombination mit der Unfallversicherung sind Unternehmen und Mitarbeiter optimal abgesichert bei krankheitsbedingten Ausfällen.